L’HOTEL Boulevard d’Acae a abrité les 2 et 3 août dernier, la formation de renforcement des capacités des partenaires sociaux de la Société des brasseries du Gabon (Sobraga), organisée par la direction des ressources humaines de ladite entreprise, sous la supervision du ministère du Travail et de l’emploi.
Orientée vers les membres du bureau du syndicat des travailleurs des brasseries du Gabon (Sytrabga), les délégués du personnel, les délégués syndicaux, la formation vise à consolider et à accompagner l’entreprise dans la mise en œuvre de la dynamisation du dialogue social. Les partenaires sociaux ont été édifié par les deux experts du ministère de Travail sur les principales modifications du code du travail ; le cadre législatif relatif au dialogue social et aux négociations collectives ; l’émergence du bureau d’embauche ; le bilan social et le rôle des délégués syndicaux dans une entreprise comme la leur.
Ils ont ainsi pu appréhender les fondements historiques, sociologiques et juridiques des délégués du personnel et syndical, leurs attributions et les lois qui régissent le monde du travail. Ce qui devra leur permettre d’améliorer le climat social en entreprise. Pour le directeur des ressources humaines de Sobraga, Guy Essono Ekoua, depuis 25 ans, la Sobraga a développé un modèle social unique qui prend appui sur un dialogue social fécond et permanent.
Isaac MUKETA MUELE
Libreville/Gabon
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